沂水县把日常教育培训与“纪检监察工作高质量发展能力提升年”活动和学习贯彻中央、省、市全会精神、巩固拓展教育整顿、主题教育成果有机融合、一体推进，以纪检监察工作高质量发展实效检验学习成果。

一是推进“学习型机关”建设。县纪委常委会带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想，严格执行“第一议题”、理论中心组集体学习制度，深化“五学联动”机制。聚焦关键少数，重点培训新任职纪检监察干部和青年干部，紧盯工作开展中的薄弱环节及干部队伍建设能力缺口加强教育培训，全面提高党员干部的学习力、创新力、战斗力。2024年以来，开展“第一议题”学习22次，理论中心组集体学习12次，参加上级及本委组织的各类培训学习800余人次，全县纪检监察干部队伍规范化、法治化、正规化水平进一步提升。

二是加强专业培训。制定下发《全县纪检监察业务培训计划》，系统开展监督检查、审查调查、案件审理、党风政风监督等业务培训。年初，梳理汇总各部室组办培训需求，组织举办全县纪检监察干部业务能力提升培训班，邀请上级专家围绕纪检监察业务进行培训，培训后集中进行闭卷测试和文书制作大比武，促进全县纪检监察干部理论水平、业务素养、工作成效再上新台阶。同时，各部室组办组织实战业务培训会20余次。比如，案件监督管理室通过邀请临沂市中心医院专家开展讲座的方式，开展“医疗保障知识技能培训”，有力提高办案安全意识和服务保障能力；案件审理室通过“三审合一”、案件质量评查等方式，以案代训、以评代训、以查代训，着力提高办案能力和案件质量。

三是强化结果运用。深化“纪检监察工作高质量发展能力提升年”活动，搭建“大学习”“大培训”等平台，开展案件质量评查、知识抽测、演讲比赛、我来讲党课等活动，检验学习成果，强化严格精准执纪，营造比学赶超的浓厚氛围。2024年以来，案件审理室开展案件质量评查5次，先后反馈意见300余条并督促全部整改到位，案件办理质量进一步提升；两名同志在全县“书香润机关、悦享新时代”朗读大赛中获得二等奖。党员干部廉洁自律意识进一步提高，担当作为、干事创业的精气神更加饱满。