“刚受到处分那段时间，我觉得人生有了污点，见谁都抬不起头来，是组织主动给予我不离不弃的关心，使我重拾了信心和勇气，今后我会加倍努力工作，不辜负组织对我的关心和爱护……”这是沂水县马站镇北坡村党支部委员刘彦金在接受镇纪委工作人员回访时的感悟。

为加强对受处理党员的教育、管理，马站镇纪委创新实施 “180港湾”工程，通过惩戒与教育相结合的跟踪回访教育，促使他们180度转弯找回初心，切实转变思想作风，尽快扭转被动局面，继续前进。

“‘180港湾’工程通过实行定期回访制度、定期学习制度、定期考核制度、按期恢复党员权利制度，让带电纪律更带有温度，帮助他们拧紧人生‘总开关’”。该镇纪委付坤说。

定期回访制度，即对受处理党员干部开展谈心谈话、函询了解、民主测评，了解近期工作、生活状况及群众反应，提供关心、激励、帮助。定期学习制度，是指由镇纪委联合党建办制定“180港湾”学习培训计划，每周五对受处理的党员干部、公职人员进行集中培训，并要求受处理党员干部提交心得体会，实现政治效果、纪法效果和社会效果的有机统一。定期考核制度，是指对受处理党员干部的思想转变情况、制度遵守情况、工作要求落实情况、任务完成情况每季度进行一次考核，考核结果作为干部使用、恢复党员权利等方面的依据。按期恢复党员权利制度，是受到留党察看处分的党员干部，留党察看期满后，及时提醒受处分人员按时书面递交恢复党员权利申请书，严格按照程序恢复党员权利。

今年以来，马站镇纪委已通过实施“180港湾”工程对因履职不力问题受到处理的4名村党支部书记进行了约谈回访，使他们切实认识到自身存在问题，端正态度，重拾工作信心。

“180港湾工程的实施，既体现了镇党委抓全面从严治党工作的信心和决心，也充分发挥了镇纪检监察机关执纪执法监督与教育管理有机结合的专责职能，拉长了监督管理链条，使我们的执纪执法工作更带有温度。”马站镇纪委书记徐茂伟说。