2022年5月9日，沂水县第十九届人大常委会第二次会议听取并审议了我委开展公职人员廉洁从政教育工作情况，对我委开展公职人员廉洁从政教育工作给予了实事求是、客观公正的评议，提出了富有建设性的意见和建议，充分体现了县人大常委会对县监委工作的关心、重视和支持。收到《沂水县人民代表大会常务委员会关于〈沂水县监察委员会公职人员廉洁从政教育工作情况报告〉的审议意见》后，我委对照反馈审议意见，认真制定工作方案，切实抓好任务落实。现将有关情况报告如下：

一、坚持高点站位，切实增强工作主体责任意识。坚决贯彻落实习近平总书记关于廉洁从政教育、廉政文化建设的重要论述和市委、县委工作要求，进一步领会监察机关在公职人员廉洁从政教育工作中肩负的神圣职责使命，找准职责定位，积极担当履责。召开专题会议，组织委机关宣传部、廉政教育中心工作人员认真学习县人大常委会反馈审议意见，分析存在的问题和不足，安排部署查纠工作。制发《关于贯彻落实县人大常委会〈审议意见〉的实施方案》，强化职责分工，把握问题实质，明确目标要求、工作任务和主要措施，确保工作有力有序、扎实稳妥开展。

二、聚焦制度建设，形成齐抓共管的良好格局。注重发挥制度机制建设在廉政教育工作方面的作用，加强制度建设，严格制度执行，确保工作顺利有效开展。聚焦关键少数，开展县监委主要负责人与各县管单位主要负责人经常性谈心、日常提醒谈话和干部任前廉政谈话，形成有制度、有程序、有标准、有阵地的规范化提醒督促机制。聚焦选人用人，制发《关于完善县监委廉政审核工作的通知》，坚决防止“带病提拔、带病上岗”，制定《关于开展廉情抄告回告工作的实施办法（试行）》，督促问题整改、强化考核结果运用，注重从源头防控廉政风险。

三、丰富廉政内容，增强廉政教育的实际效果。发挥廉政教育引领、浸润作用，涵养良好政治生态和社会氛围。聚焦“点”“线”“面”，将廉政教育有机融入文明城市创建、美丽宜居乡村建设、构建亲清政商关系等领域。示范点引领带动，推进廉洁文化进社区、进学校、进机关，在县税务局、供电公司、实验中学等打造廉政教育示范点，引导广大公职人员增强崇德尚廉的思想自觉和行动自觉。清廉村居连线，助推廉洁文化落地生根。结合“清廉村居”建设，打造廉政教育长廊，集体唱响新时代清廉主旋律。互动延伸覆盖面，针对受众的不同需求，坚持正面引导与反面警示融合推进，整合县域内教育培训资源，组建党员干部教育培训宣讲团，围绕“古今清廉故事”“家风家训”“党纪党规”等课题，分层次对全县党员干部开展廉政宣讲,增强工作实效。

四、加强基础建设，厚植廉政教育的清廉沃土。提高对基层廉政教育工作指导的精准度，加强沟通协调和调查研究，及时解决基层工作中存在的问题。持续加强对全县廉政教育落实情况的督查力度，确保各单位常态化、多维度、全覆盖抓好廉政教育。进一步发挥派驻机构在指导、督促驻在单位开展廉政教育工作方面的职能作用，增强廉政教育的预防和警示质效。加强基层监察干部教育培训，定期组织开展相关学习培训和专题讲座，强化廉政教育专项能力建设，打造专业化基层宣教队伍。